We zijn beide opgeleid tot coach en hebben jarenlange ervaring als coach in de zorg. Onze expertise ligt in de stresshantering van medewerkers en bij het totstandbrenging van veranderingen in teams bij vastgelopen situaties met cliënten/bewoners. Door onze methodische aanpak van trainen en coaching on the job hebben we al mooie resultaten bereikt.

Het coachen, adviseren en opstellen van een veranderplan bestaande uit:

Het coachen van zorgmedewerkers on the job, denk hierbij aan:

• Hanteren van stress in stressvolle situaties.
• Uitvoeren van het behandelplan.
• Ondersteunen van medewerkers bij het begeleiden van (fysieke) escalaties.
• Uitleggen van beeldvorming in combinatie met de behandelplan (theorie vertalen naar de praktijk).
• Ondersteunen van individuele medewerkers in het omgaan met stress in combinatie met contact met een cliënt/bewoner.
• Ondersteunen van samenwerking tussen medewerkers.

Het coachen en adviseren van de behandelaar in:

• Het vertalen van het behandelplan naar de werkvloer (theorie vertalen naar de praktijk).
• Het vertalen van de praktijk naar de theorie. Hoe kunnen we met elkaar haalbare doelen afspreken.
• De samenwerking met collega’s.
• Persoonlijke en professionele ontwikkeling.

Het coachen en adviseren van de manager/leidinggevende in

• Het opstellen en vertalen van de visie en missie van de organisatie naar werkbare waarden en doelen op de werkvloer.
• Het opstellen van een veranderplan op team en individueel niveau.
• De samenwerking met collega’s.
• Persoonlijke en professionele ontwikkeling.

Contact